清风养行风，廉洁护三峡

向希悦 

清廉自古以来就是我国政治文化的一大核心价值观。古语云：“为政之要，曰公与清。”两千多年来，历代王朝推崇“清廉之治”，将公正不贪、清白无污列为治国理政的要领，设立御史、校尉、刺史等监察机构和行政长官限制官员私权滥用，出台《宪台格例》《钦定台规》等监察制度维护中央政令畅通，留下了“为清官死，死有余荣”的高洁廉政思想万古长青。

清廉之风从历史深处徐徐拂来，在当今中国社会依然涤荡出一派浩然正气。习近平总书记在党的十九大报告中提出，要“弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观”。在新时代的背景下，具有中国特色的社会主义廉政文化的形成既吸收和学习了中华民族优秀传统文化成果，也蕴含着对我党长期反腐倡廉工作成就的深刻总结。从拒腐防变到惩腐肃贪，从整党整风到加强作风建设，从权力反腐到制度反腐，从反腐斗争到廉政建设，中国共产党开创了一条中国特色的反腐倡廉建设之路，实现了执政实践的进步和升华。现在，廉洁是政治生命线正在成为社会的共识，清风正气在全社会得以弘扬。

正是在这样的新时代背景下，弘扬清廉金融文化对建设清廉中国的重要性和助推作用愈加凸显。金融是国民经济的血脉，金融风险一旦累积爆发，对实体经济造成的破坏难以估量。当前，境外疫情持续蔓延，世界经济下行风险加剧，不稳定不确定因素显著增多，我国经济社会发展面临新的困难和挑战，严峻复杂的国际疫情和世界经济形势对纪检监察机关持续深化金融反腐、防范化解重大风险的能力和效率提出了更高要求。从十九届中央纪委二次全会将“审批监管”“金融信贷”等列为反腐败重点领域和关键环节，到三次全会明确提出“加大金融领域反腐力度”，到四次全会强调“深化金融领域反腐败工作”，再到十九届五中全会强调的要“精准有效地发挥监督保障执行、促进完善发展作用”，金融领域反腐倡廉持续深化。

商业银行是中国金融体系的重要组成部分，也理应是建设清廉金融文化的“领头羊”。2020年7月，中国银保监会召开2020年年中工作座谈会暨纪检监察工作会议，强调要全面落实十九届中央纪委四次全会部署，深化金融领域反腐败工作，坚决惩治重大金融风险背后的腐败问题，推动清廉金融文化建设。

作为重庆三峡银行2020届新入职的一名管培生，走出校园踏入社会，曾经在校园象牙塔里只是听听而已的种种政策和动向，这次让我在工作中切身感受到了它们并不是新闻里的空口白话，也不止是一纸薄薄的文件，而是实实在在地在重庆三峡银行落地生根、开花结果，向每一位在行员工传递着温度和力度，颇有成效地影响着我的工作和思想。

令我印象最深刻的是重庆三峡银行内网上的“党风廉政”窗口。一方面，它实时高效地传达着中央纪委国家监委的最新会议精神，拉近了监管的距离，也让廉政文化建设坚持党建精神的引领，帮助我们及时发现问题、堵塞漏洞、规范用权；另一方面，窗口里驻行纪检监察组也充分发挥了派驻金融企业纪检监察机构情况熟、专业强、懂行业的优势，用简洁明了但含义丰富的“以案四说”和各样法规汇编的形式，更便于我们员工学习和理解相关法律案例，深刻领悟其中内涵，这极大地提升了近距离监管的效果。

我在支行轮岗的这段时间里，“清廉文化建设”会是平常工作日晨会的主题，主持晨会的同事分享自己拒绝问题客户送礼、坚持公正合规操作的事迹，为他鼓掌的同时，也让我受到深深的感召；也会是案防会议上支行负责人的议题，每个月她都会向我们通报四风问题监督举报曝光区的典型案例，反复强调金融腐败的严重后果，带领大家进行廉政思想建设的持续学习，让廉洁的思想红线常驻每个员工的脑海里。那一个个活生生的反面典型的警示教育，使我感触颇深。金融腐败问题的发生，归根结底是源于金融从业人员的思想作风不端正，工作作风不扎实，心怀侥幸心理。而只有加强金融从业人员的清廉金融文化建设，才能进一步增强思想政治素质，增强拒腐防变意识和能力，提高保持清正廉洁的自觉性，自觉遵守党纪国法，在思想上筑起廉政建设防线和思想道德防线。

在我看来，重庆三峡银行的清廉金融文化建设并不是只停留在内网上的文件上，而是在努力将它和行规、行纪内化于心、外化于行，转化为干部员工的行为准则。身在银行，每天与金钱以及形形色色的客户打交道，更需要我们主动自觉地加强规章制度和违纪案例的学习，在自主学习和集体讨论中不断锤炼自己的道德意志，提升道德境界，不忘做人之本，职业之本，廉洁从业，时时刻刻保持自省，规范自己的从业行为，做一个清廉的三峡银行人。

习近平总书记强调：“文化是更基本、更深沉、更持久的力量。”清廉金融文化也并不是一个宛如空中楼阁高不可攀的个人追求，相反，它触手可及，是我们每一个金融从业者在自己岗位上都应做到的责任与义务。如果每一个三峡银行人都秉承“一切为你着想”的情怀，知敬畏、存戒惧、守底线，就能在行内建设起一派风清气正的廉洁金融生态，廉洁文化也会护航三峡银行走得更稳、更好、更长远。