经区委同意，区委巡察组于2021年6月4日至8月6日对重庆三峡融媒体中心等1个事业单位和9个区属国有企业党组织开展了常规巡察。区委组织部、区委宣传部同步开展了选人用人和落实意识形态工作责任制专项检查工作。9月上中旬，区委巡察组陆续对上述党组织反馈了巡察意见，对巡察整改提出了要求。现将巡察发现和群众反映的被巡察党组织存在的主要问题通报如下：

重庆三峡融媒体中心党委：学习贯彻习近平总书记关于党的新闻舆论工作重要论述不够深入，履行新时代新闻媒体职责使命不够到位，深度融合机制尚未形成，推动媒体融合高质量发展尚有差距。移动优先理念落实不够，全媒体记者转型升级效果不够好，推进主力军全面挺进主战场成效不够明显，打造三峡库区主流舆论阵地尚有差距。意识形态工作重视不够，落实“三审三校”制度有差距。落实中央八项规定精神仍有不足，关注民生、服务群众、回应群众不够有力。部分采编人员作风不够严实。执行财务管理制度不够到位，部分重点领域存在廉洁风险。基层党组织建设有薄弱环节，党建引领作用发挥不够充分，教育管理党员不够到位。队伍建设存在短板，选人用人不够规范。落实党风廉政建设主体责任有差距，主责主业有待加强。纪委日常监督不够聚焦，监督执纪手段不多。

区丝绸公司党委：学习贯彻习近平总书记关于国企改革重要论述不够扎实，落实中央、市委及区委国企改革决策部署有差距，存在“守摊”思想，担当作为不够。落实中央八项规定精神有差距，财务内控制度执行不够严格。防范化解国有资产管理、安全生产、信访稳定等重点领域风险意识不够强，措施办法不够多。指导基层党组织抓实党建工作不够到位。党内政治生活不够严肃，组织生活会流于形式。执行选人用人制度不够规范。履行党风廉政建设主体责任有差距，班子成员落实“一岗双责”不够到位。纪委履行监督责任有短板，没有做到常态化。上届巡察反馈问题未完全整改到位。

重庆建环实业集团有限公司党委：深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想不够到位，贯彻落实中央、市委及区委国企改革决策部署不够有力，落实国企改革要求有差距，推动企业高质量发展乏力。防范化解债务风险意识不强，管控措施不够有力。重点领域和关键环节存在廉洁风险，财务支出审核把关不严。党委领导核心作用发挥不够充分，落实党建工作责任制有欠缺。党内政治生活不够严肃，民主生活会质量不够高，组织生活会坚持不好。统筹人才规划适应现代企业发展乏力。落实党风廉政建设主体责任有差距，未与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核。干部管理存在宽松软。纪委监督执纪问责不够有力，履职能力有欠缺。

金龙精密铜管集团股份有限公司党委：学习贯彻习近平总书记关于国企改革和国企党建工作重要讲话精神不够深入，把方向、管大局、保落实领导核心作用发挥不够到位，贯彻新发展理念、深化实施国企改革办法不多。构建新发展格局用力不够，推动产业集群和制造业高质量发展有差距。防范化解重大风险责任意识不强，落实安全生产责任不够到位。重点领域存在薄弱环节，落实管控制度不够有力。党建工作责任制落实落细不够，组织生活会质量不高，党建带群建落实不够到位。执行选人用人制度有差距，干部选任程序不规范，统筹谋划人才队伍建设不够。履行党风廉政建设主体责任有差距，班子成员落实“一岗双责”不够到位。纪委履行监督责任有差距。审计问题整改不够彻底。

重庆万商实业集团有限公司党委：贯彻落实党的路线方针政策和国企改革重大决策部署不够到位，持续推动做强做优做大国有企业力度不够，提高企业竞争力有短板。意识形态工作责任制落实有差距，新时代文明实践工作有待提高。防范化解社会稳定风险不够有力，安全生产存在突出隐患，推动解决历史遗留问题办法不多。落实中央八项规定精神有差距，作风建设有待加强，担当作为不够。工程建设等重点领域存在廉洁风险，执行财务制度不够严格。坚持党建工作与生产经营深度融合不够，基层党组织政治功能发挥不够充分，党建规范化建设有待加强。执行党的民主集中制有差距，党内政治生活不够严肃。执行选人用人制度有短板，实施人才强企战略不够到位。履行党风廉政建设主体责任、班子成员“一岗双责”不够到位。纪委履行监督责任有欠缺。

重庆三峡文化创意集团有限公司党委：贯彻落实党的路线方针政策、履行管企治企职责职能、深化国企改革不够到位。产业发展前瞻性、方向性专题研究不够深入，产业市场开拓不足，宣传万州、推介万州不够有力。党的领导有效融入公司治理结构不够，落实“党建入章”不够到位，推动各治理主体协调运转不够顺畅，国有企业高质量发展有差距。防范化解历史遗留问题、安全生产风险不够有力。作风建设有差距，干部担当作为不够。工程项目、资金监管等重点领域存在廉洁风险，执行财经制度不到位。指导督促基层抓党建工作不力，党建工作与生产经营深度融合不够。议事决策不够科学合理，党内政治生活不够严肃认真，民主生活会质量不高。执行选人用人制度有欠缺，人才队伍建设有差距。履行党风廉政建设主体责任有差距，纪法教育效果不佳。班子成员落实“一岗双责”有差距。纪委靠前监督不够，监督执纪不够严格。

重庆大有工程设计研究院集团有限公司党委：学深悟透习近平总书记关于国企改革重要讲话精神不到位，学用结合不够。意识形态工作重视不够，稳控职工思想工作不够到位。坚持党对国有企业的领导不够有力，贯彻落实中央、市委和区委国企改革决策部署有差距，推动企业高质量发展有短板。落实防范化解重大风险、历史遗留问题力度不够。落实中央八项规定精神有差距，超标准发放补贴。纪律管理不够严格，工作作风不够扎实。企业管理不规范，财务监管不严格。落实党建工作责任制有差距，党内政治生活不够严肃，民主生活会质量不高，组织生活会不规范。选人用人工作存在不足，高素质专业人才缺口较大。履行党风廉政建设主体责任有差距，部分班子成员落实“一岗双责”意识不强。纪委协助党委履行主体责任用力不够，常态化监督不到位。

重庆三峡交通旅游产业发展集团有限公司党委：深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想和国企改革重要论述不到位，贯彻落实中央、市委及区委国企改革决策部署有差距，推动“一心六型”重点旅游项目建设不够有力。落实意识形态工作责任制不够到位。党的领导融入公司治理结构不够有力，推动化解重大风险、处置遗留问题、安全生产办法不多，效果不佳。落实中央八项规定精神不够到位，侵害群众利益问题仍有发生。个别重点领域廉洁风险突出，内控制度执行不到位，存在资金流失风险。党建工作责任制落实有差距，基层党组织架构配置不到位，阵地建设薄弱。贯彻执行民主集中制有差距，研究“三重一大”事项不充分。党内政治生活不够严肃，班子民主生活会质量不高。落实选人用人制度有欠缺，干部队伍建设统筹谋划不够。履行党风廉政建设主体责任、班子成员落实“一岗双责”不够到位，压力传导不够。纪委抓小抓细落实监督有差距，日常监督不够到位。

重庆长江水务集团有限公司党委：深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想不够深入，贯彻落实中央、市委、区委深化国企改革决策部署不够到位，建立现代企业制度有差距。履行国企责任担当不足，为民服务、构建城乡供水安全保障体系有短板。推动党的领导融入公司治理各环节存在偏差，化解历史遗留问题用力不够，防范化解债务风险有差距，安全生产风险犹存。落实中央八项规定精神不够严格，“四风”问题依然存在。工程建设、资金监管等重点领域廉洁风险突出，财务管理不够规范。把方向、管大局、保落实领导核心作用发挥不够充分，落实党建工作责任制有不足。议事决策不够规范，民主生活会不够严肃。执行干部选拔任用规定不够严格，高素质人才队伍建设差距较大。履行党风廉政建设主体责任有差距，压力传导不够经常。班子成员落实“一岗双责”不够有力。纪委日常监督不够有力，监督执纪不够严格。

万州融资担保公司党委：学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不够到位，贯彻落实政府性融资担保职能定位有偏差，履行国企改革任务有较大短板，现代企业管理制度不完善，未能有效培育新的经济增长点、提高企业经济运行质量。落实国企责任担当不够，融资担保、风险管控、代偿等核心制度建设滞后，存在国有资金损失风险。重点领域廉洁风险较突出，业务开展不够规范。发挥把方向、管大局、保落实领导核心作用不够到位，执行民主集中制、议事决策不够科学，组织生活会不够严肃。干部队选拔任用不够规范，激励机制不健全。落实党建工作责任制有差距，“三会一课”落实有不足，队伍建设有短板。履行党风廉政建设主体责任有差距，班子成员落实“一岗双责”不够到位，压力传导不够。纪委履行监督责任有欠缺，日常监督不够到位。

巡察期间，区委巡察组还收到反映被巡察单位个别党员干部的问题线索和突出问题，已按规定移交区纪委监委、区委组织部等有关部门处理。

区委巡察工作领导小组成员、区纪委监委、区委组织部等有关领导参加反馈会议，传达了中央、市委和区委有关巡视巡察整改精神，市委常委、区委书记莫恭明听取五届区委第十四轮巡察情况汇报时的讲话精神和区委巡察工作领导小组研究提出的有关意见，并对抓好巡察整改工作提出要求。会议强调各被巡察党组织要提高政治站位，强化政治担当，深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习贯彻习近平总书记关于巡视工作、国资国企改革的重要指示精神，以实际行动践行“两个维护”，扛起巡察整改的政治责任，以坚定的态度、务实的举措，切实抓好本轮巡察整改各阶段、各环节工作任务，确保巡察整改见真章、动真格、求实效。

巡察整改情况将在党内进行通报、向社会公开，接受党内监督和社会监督。区纪委监委、区委组织部、区委巡察办将适时开展巡察整改成效评估。

  2021年9月17日