“以案为鉴，公者千古，私者一时。我们每一个公职人员都要恪守公私分明的基本职业操守……”近日，在两江协同创新区四期房建（一标段）项目部，一场别具特色的工地廉政教育活动走进了项目一线，关键岗位人员观看警示教育片《国企姓公不姓私》。

这是两江新区纪工委监察室深入推进“清廉企业”建设试点示范工作的一个缩影。

今年以来，两江新区纪工委监察室坚持问题导向，把“清”和“廉”的要求贯穿到国有企业生产经营全过程、各领域，紧盯项目建设关键环节，从防范廉洁风险入手，多维发力，打造清廉国企“新样本”。

党建“引廉”，推动政治建设强起来

江北嘴投资集团是市委委托两江新区管理的国有独资重点企业。作为新区清廉重庆建设试点示范单位，今年以来，江北嘴投资集团坚持把党的政治建设摆在首位，建立“三清单、一台账”，形成“任务分解-推进落实-跟踪问效”完整闭环，通过清单化事项化监督，推进政治监督具体化、精准化、常态化。

江北嘴置业公司作为新区二级子公司，则始终坚持党建引廉、教育促廉，强化主题教育开展，将清廉元素融入学习教育中，认真落实述职述廉、民主生活会、个人重大事项报告等制度，切实加强对各级领导干部的监督。

监督“促廉”，推动清廉建设严起来

“一定要以‘十不准’为抓手，重点关注施工阶段的风险防控、监理行为的规范管理，把准过程关，坚守廉洁线。”新区下属国企华兴咨询公司班子成员每次深入项目一线都会开展工程建设廉洁提醒谈话。

据了解，除了“逢检必谈”，华兴咨询公司纪检组织还成立了清廉国企建设专项工作组，推动“廉建联防”，提升监督合力。一方面，通过优化项目团队用人机制，组建精干、高效、自律的项目监理团队，定期组织纪律警示培训，让“清廉因子”在项目一线落地生根。另一方面，邀请项目业主方、施工单位等外部单位参与监督，常态化开展联合督查，共同筑牢工程项目廉洁防线。

“从查处的腐败案件来看，决策立项、招投标、施工监理等环节廉洁风险较大。”该区纪工委监察室相关负责人表示，下一步，两江新区纪工委监察室将紧盯工程建设领域关键环节，不断规范权力运行，确保监管监督到位，严防权力寻租。

文化“育廉”，推动清廉文化活起来

走进重庆市重点工程、重庆智能建造首批试点项目——O38-1-1地块中学工程施工现场，廉洁警示标语、廉洁宣传栏等随处可见，浓浓的廉洁文化气息扑面而来。

据悉，为确保项目建设清廉高效，今年以来，两江新区建设有限公司积极稳步推进“清廉示范工地”的创建工作，让廉洁“清风”持续吹进项目一线。

结合各自职能和特色，新区各国企的清廉文化创建活动亮点纷呈。如重庆市江北嘴水源空调有限公司建设廉洁文化长廊，拍摄制作清廉微视频《阳光》，制定员工“十提倡、十反对”的自我行为约束体系，推动廉洁理念融入企业文化；华兴咨询公司持续打造清廉文化“墙上阵地”（设置投诉举报箱）、“桌上阵地”（在项目监理等关键岗位人员办公桌前设置廉洁警示桌牌）、“线上阵地”（示范项目信息化平台宣传专栏），把阵地建设与警示教育相结合，持续营造拒腐防变浓厚氛围；江北嘴置业公司先后2次组织党员干部、重点岗位人员集中专题学习，参观廉洁文化作品展，着力打造“清廉教育”品牌……

“接下来，我们将按照清廉重庆建设试点示范工作要求，督促新区国企梳理、修订、完善公司廉洁从业相关管理规定，打造清廉国企建设长效机制，持续提升‘廉效力’，擦亮两江国企清廉底色。”两江新区纪工委监察室相关负责人表示。